20__年上半年,学校工会在区教育工会和学校党支部的正确领导下,在学校各部门的大力支持下,坚持以教学为中心加强教师队伍建设,以维护职工合法权益为基本职责,以教代会为主要方式推进学校的民主管理,以文体为载体推进学校精神文明建设,以为教职工办实事为己任,努力为大家排忧解难。在全体工会会员的共同努力下,完成了年初制订的计划,为创建和谐校园、平安校园,做出了积极的努力,取得了一定的成绩,现总结如下:一、加强教职工队伍建设,提高教职工整体素质
1、工会积极配合学校党支部工作,加强教职工政治学习和师德教育活动,努力提高教职工的政治素质。组织教职工认真学习十七届四中全会精神,学习新的《中小学教师职业道德规范》,每位教师完成学习记录40字,心得体会2篇,开展一系列的有关师德教育的活动,促进了学校物质文明、政治文明和精神文明的协调发展,使广大教职工的政治思想觉悟,教师道德素质有了较大提高。
2、学校工会配合学校各部室各项工作,千方百计为教职工创设提高业务素质的平台。
a、配合学校教学工作。
我校大多数教师年龄在45岁以下。学校高度重视青年教师的成长,鼓励教师进修培训,以不断提高他们的学历和综合素质。工会全力支持青年教师参加各种教育教研活动,并重视发挥他们的模范带头作用。通过骨干引领、课题研究、师徒结对、评优活动,逐步形成一
种良好伙伴关系的教研文化积淀。强调青年教师发挥自我主动性,鼓励形成自己的教学风格,在校内造就一个互帮互学,互相理解、互相支持、共同促进的良好氛围。
b、配合学校创建工作。
今年我校将要创建无烟学校、创建卫生校园,工会积极配合做好宣传工作,宣传抽烟对己对众的巨大伤害,号召大家共同监督,改掉陋习,不在办公室抽烟,不在学校抽烟,创建无烟办公室。工会还将群众选举的办公室卫生检查人员,分成两组轮换每周五检查各办公室的卫生,并给各办公室制定了卫生管理制度,安排了各办公室的值日表,落实了责任。为学校的创建工作做好铺垫。
二、加强民主管理,推进民主建设
1、落实党的全心全意依靠广大教职工办教育的方针,坚持和完善教代会制度。本学期20__.3.20召开了一届二次教代会,主要完成了一下三个内容:解答了教师的20条提案;通过了班主任管理细则;通过了蛋奶工程实施方案。广大教师参政议政,民主管理学校,提高了教职工的主人翁地位。
2、深化校务公开制度,促进学校民主建设。“校务公开”坚持做到制度化和规范化。学校每周的工作安排、每月的财务收支、教学教育工作动态以及有关上级会议精神等,都能及时向全体教职工开会通报。校务公开工作努力做到公开内容准确性,公开形式灵活性,公开秩序规范性。
三、做好事,办实事,增强工会凝聚力
学校工会认真学习贯彻《工会法》,进一步发挥联系教职工的桥梁纽带作用,牢固树立群众利益无小事的思想,及时向学校反映民情,努力为教师办实事、办好事、送温暖。
1、开展送温暖,办实事活动。职工生病住院,工会派专人慰问;牵涉到职工切身利益的事,工会必须过问。本学期,学校工会走访、慰问、探望生病教职工数次,发放节日慰问金30多元。积极支持学校蛋奶工程,维护师生利益。
2、关爱退休教职工的生活。目前我校退休教师23人,为了体现学校对他们的关怀,工会随时了解他们的离退休生活,关心他们的身体健康状况,并为他们制作了退休教师通讯录,增进了退休教师之间相互沟通,让他们深深感受到学校的温暖。
四、存在问题
面对改革发展的新形势,新任务,我们的思想还不够,思维方式和工作方式还不能适应形势发展的要求;工作作风还不够深入,对工会工作还研究得不够。
以上是一年来学校工会工作的汇报,我校工会在上级工会和校党支部的领导下,立足学校实际,充分发挥工会自身的优势,取得了一定成效,但是工作中也存在着不足,今后将扬长避短,努力进取,开拓创新,争创更好成绩。
二〇一〇年_月_日
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